Peluang kerja WFH untuk profesional wanita naik 22% pada tahun 2020, menunjukkan data JobsForHer


Mumbai: Pekerjaan yang dipicu oleh Covid dari lingkungan rumah telah mendorong lebih banyak perusahaan untuk mendorong agenda keragaman gender mereka, menurut data dari JobsForHer, sebuah platform karier online untuk wanita.

Menurut data eksklusif dari JobsForHer, platform tersebut melihat peningkatan permintaan untuk peran WFH di seluruh industri dan perusahaan teratas. Data menunjukkan peningkatan 22% dalam kesempatan kerja WFH khusus untuk perempuan profesional pada tahun 2020.

“Keragaman gender telah menjadi prioritas utama bagi organisasi, dan WFH hanyalah sebuah langkah ke arah yang benar yang dapat mendorong lebih banyak partisipasi perempuan di tempat kerja,” kata Neha Bagaria, pendiri Jobsforher.

Tahun ini menyaksikan peningkatan partisipasi perempuan di seluruh industri. “Sangat menggembirakan bahwa perusahaan India meningkatkan permainan perekrutannya dengan beradaptasi dengan normal baru, sehingga menciptakan lebih banyak peluang kerja bagi perempuan di seluruh negeri,” kata Bagaria.

Platform tersebut mencatat peningkatan 27% dalam permintaan oleh perusahaan untuk partisipasi wanita di seluruh industri pada tahun 2020 dibandingkan dengan tahun lalu.

Postingan baru ini membuka dunia peluang bagi wanita tidak hanya di kota Tier 1, tetapi juga di kota Tier 2 dan Tier 3. Peluang perempuan di kota-kota tingkat 2 dan 3 naik sebesar 25% dari Juli hingga Agustus, sebuah indikasi bahwa batas-batas geografis tidak lagi menjadi batasan bagi perempuan untuk mengambil pekerjaan, data menunjukkan.

Secara keseluruhan, JobsForHer melihat pertumbuhan yang luar biasa sebesar 118% dalam jumlah aplikasi yang diposting pada tahun 2020 dibandingkan dengan 2019.

Sesuai survei yang dilakukan oleh JobsForHer untuk memahami bagaimana pencari kerja perempuan melihat pergeseran ini ke dalam perekrutan online, dari 1000 lebih responden, 90% perempuan merasa nyaman dengan proses perekrutan virtual karena menghemat waktu dan nyaman.

JobsForHer baru-baru ini mengumumkan peluncuran Akademi HerTech bekerja sama dengan mitra pengetahuannya, Simplilearn. Melalui Akademi HerTech, JobsForHer bertujuan untuk meningkatkan keterampilan perempuan di bidang teknologi untuk membuka dunia baru peluang karier bagi perempuan dan mendorong partisipasi mereka dalam pekerjaan teknologi di masa depan. Platform ini juga akan menawarkan 101 beasiswa penuh setiap bulan untuk wanita yang mendaftar di program online.

“Kami juga memahami pentingnya berjejaring bagi pemimpin perempuan untuk bangkit dalam karir mereka. Klub HerKey adalah salah satu inisiatif bagi para pemimpin wanita dari seluruh dunia untuk berkumpul dan tumbuh bersama, ”kata Bagaria.


Dipublikasikan oleh : HongkongPools