News

Kekurangan petugas di J&K memaksa Centre

Kekurangan petugas di J&K memaksa Centre


New Delhi: Pusat sedang mengerjakan berbagai proposal antar kementerian untuk menyelesaikan kekurangan tenaga kerja sipil di Jammu dan Kashmir, termasuk mendapatkan kembali petugas yang ditugaskan ke Pusat dan menerapkan rumus 67:33 untuk membawa lebih banyak pejabat layanan semua-India ke UT . “Karena kekurangan petugas, sangat terasa bahwa kami membutuhkan tangan yang lebih berpengalaman dan pejabat senior yang memimpin untuk memimpin prakarsa utama pemerintah. Banyak perwakilan datang dengan keahlian yang lebih baik dan juga visi seluruh India yang lebih besar yang akan berguna dalam UT baru.

Makanya, administrasi UT telah membuat permintaan dan Pusat mempertimbangkannya secara positif, ”kata seorang pejabat dari administrasi J&K tanpa menyebut nama. Rumus kunci yang sedang dipertimbangkan adalah yang diusulkan oleh administrasi J&K: Minta petugas yang diwakili oleh Pusat untuk kembali ke kader asal untuk turun tangan dan memimpin posisi penting yang sekarang kosong.

Petugas perwakilan di Pusat yang telah menyelesaikan masa jabatan didorong untuk kembali menjadi kader daripada mencari perpanjangan yang membutuhkan sertifikat tidak keberatan negara. Rumus lainnya adalah menerapkan sistem 67:33 yang berlaku di sebagian besar negara bagian lain: Memiliki 67% petugas IAS dan IPS dan mengisi 33% dengan petugas layanan negara yang dipromosikan sebagai petugas IAS / IPS. J&K memiliki kuota layanan lokal 50:50 dengan semua petugas layanan India hingga sekarang. Departemen dalam negeri dan departemen personalia dan pelatihan dipelajari untuk membahas ini dan beberapa opsi lainnya. Sebuah langkah juga dibuat dengan nota kantor MHA tanggal 26 Oktober yang meminta semua otoritas pengendali kader untuk mengizinkan semua petugas layanan sipil pusat yang bersedia bertugas di J&K dan Ladakh.

Kekurangan pejabat senior di J&K ada dua: Sejak 2006, tidak ada petugas IPS lokal yang dilantik sementara banyak rekrutan langsung di IAS, IPS dan IFS meninggalkan pekerjaan setelah mereka ditugaskan sebagai kader J&K, yang menyebabkan krisis tenaga kerja yang parah. Yang lainnya adalah deputasi pusat yang tinggi. J&K telah menetapkan kekuatan kader 137 petugas IAS tetapi hanya 58 yang bertugas pada saat ini, kata sumber.

Selanjutnya, sembilan dari 58 petugas IAS dari kader J&K saat ini berada di deputasi pusat. Begitu pula dengan kekuatan kader untuk petugas IPS 147, saat ini hanya 66 yang bertugas. Dikatakan 16 petugas IPS dari kader J&K berada di deputasi pusat. Dinas Kehutanan India dan dinas pusat lainnya juga memiliki cerita serupa. Karenanya, kekuatan petugas yang melayani sebenarnya jauh lebih sedikit. Lebih lanjut, menurut Undang-Undang Reorganisasi Jammu dan Kashmir 2019, sementara petugas IAS, IPS dan IFS yang ada dari kader J&K akan melanjutkan kader yang sama, rekrutan baru UPSC akan ditugaskan sebagai kader Wilayah Persatuan Assam-Goa-Mizoram. Hal ini, kata para pejabat, dapat menyebabkan penurunan lebih lanjut dalam jumlah kandidat yang memilih negara bagian pegunungan.


Dipublikasikan oleh : Pengeluaran SGP