Company

CEO mengambil pemotongan gaji, mengevaluasi kembali tujuan karena survei Covid-19: KPMG

CEO mengambil pemotongan gaji, mengevaluasi kembali tujuan karena survei Covid-19: KPMG


(Cerita ini awalnya muncul di pada Okt 07, 2020)

Pemimpin perusahaan di India kurang percaya diri tentang pertumbuhan ekonomi dan 6 dari 10 CEO telah mengambil pemotongan gaji sebagai bagian dari langkah-langkah manajemen biaya secara keseluruhan di tengah pandemi, menurut sebuah survei. Sesuai survei yang dilakukan oleh KPMG India pada bulan Agustus di antara 100 CEO, hanya sepertiga dari responden yang mengatakan bahwa mereka yakin akan pertumbuhan ekonomi dan 62 persen dari mereka telah mengambil pemotongan gaji sebagai bagian dari keseluruhan langkah-langkah manajemen biaya yang harus dilalui. pandemi.

Hanya 33 persen CEO yang yakin akan perekonomian dan 42 persen optimis tentang pertumbuhan perusahaan mereka, dibandingkan dengan 78 persen dan 84 persen dalam survei bulan Januari.

Mengomentari temuan tersebut, Arun Kumar, ketua KPMG India, mengatakan bahwa perubahan signifikan dalam prioritas CEO yang terlihat selama enam bulan terakhir mencerminkan kelincahan yang mereka miliki untuk menghadapi tantangan pandemi.

“Ke depan, seperti rekan global mereka, para CEO di sini kurang percaya diri tentang pertumbuhan ekonomi global dan domestik daripada awal tahun. Prospek pendapatan mereka jelas tertantang,” katanya.

Responden mencantumkan risiko rantai pasokan dan gangguan digital serta meningkatkan program Tata Kelola Lingkungan, Sosial, dan Perusahaan (LST) sebagai perhatian utama mereka.

Sesuai survei, sejumlah besar responden telah mengidentifikasi “kurangnya keterampilan dan kapabilitas di bidang TI” sebagai salah satu tantangan paling signifikan untuk pertumbuhan.

Para CEO telah melihat percepatan kemajuan dalam transformasi digital selama pandemi dan cenderung memprioritaskan investasi dalam teknologi baru agar siap di masa depan, dan 89 persen dari mereka berencana untuk berinvestasi lebih banyak pada teknologi, survei tersebut mencatat.

Berdasarkan temuan survei, para pemimpin perusahaan India memiliki posisi yang lebih baik daripada rekan global mereka dalam hal pertumbuhan pendapatan karena hanya 19 persen dari mereka mengharapkan pendapatan tetap datar atau menurun, sementara 23 persen secara global memperkirakan pendapatan perusahaan mereka stagnan. atau jatuh.

Selain itu, CEO secara global merasakan kebutuhan yang lebih besar untuk mengevaluasi kembali tujuan mereka di tengah pandemi, daripada CEO domestik mereka. Sebanyak 79 persen CEO di seluruh dunia harus mengevaluasi kembali tujuan mereka, dibandingkan dengan hanya 37 persen di sini.

Pandemi telah menyebabkan perubahan dramatis dalam cara para pemimpin bisnis menilai potensi risiko sekarang, dibandingkan dengan masa pra-pandemi.

Para CEO, sambil memastikan kelangsungan hidup jangka pendek perusahaan mereka, kemungkinan besar akan menyelidiki lebih dalam dampak dari krisis ini untuk menyelaraskan kembali strategi untuk pertumbuhan jangka panjang.

Sebanyak 89 persen akan terus menggunakan kolaborasi digital dan alat komunikasi, sementara 77 persen percaya mereka memiliki akses ke kumpulan bakat yang lebih luas dan 48 persen akan mempertimbangkan untuk mengurangi ruang kantor mereka, survei tersebut mencatat.


Dipublikasikan oleh : Keluaran Sidney